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2024年青年志愿者协会纳新的活动总结9篇(2024年)

文章来源:网友投稿 时间:2024-05-09 19:00:02

青年志愿者协会纳新的活动总结自广州大学青年志愿者协成立至今,始终本着“奉献、友爱、互助、进步”的宗旨,以“爱心奉献社会,真情暖人心”作为行动口号,立足校园,下面是小编为大家整理的青年志愿者协会纳新的活动总结9篇,供大家参考。

青年志愿者协会纳新的活动总结9篇

青年志愿者协会纳新的活动总结篇1

自广州大学青年志愿者协成立至今,始终本着“奉献、友爱、互助、进步”的宗旨,以“爱心奉献社会,真情暖人心”作为行动口号,立足校园,服务社会。她在各级领导和各界人士的关心和爱护下,在组织各成员积极热诚的工作下,茁壮成为一棵可以为更多需要帮助的人遮风避雨的大树。在这一年里,协会干部与志愿者们共同努力,大胆探索,锐意创新,取得了可嘉可贺的成绩,也认识到自身的不足。

一、基础建设

秘书部——会务工作,日常文书工作,场地、器材等的神情,收集整理协会的重要文件及资料,青协办公室的管理……只要是涉及到日常工作中的琐碎事务,秘书部的同学都一一包揽,力求做得更好。除此以外,他们在本学期积极配合校团委在大学城的工作,强化“校园文明服务队”的建设工作;事无大小,秘书部的努力促进了各部门间沟通交流和配合,同时也协调好其他六个部门的工作开展。

外联部——负责广大青协的对外联系工作,是青协面向校外,面向社会的窗口,是校际间联系的纽带。这一年里为青协的对外联系做出了很大的贡献。及时掌握各个志愿团体包括红十字会、阳光义工团、向日葵志愿者协会、各学院青协等志愿团体的活动信息,并及时向青协领导报告。

网络技术部——负责建设青协的网站。设计出一个比较有青协自身特色的网站,并定期进行一定的更新与维护,及时将青协的工作反馈给大众,使青协的工作得到了扩大,影响更加深入。此外,成员不断地通过学习来加强自身的网页设计能力,不断创新,以求做出更具有互动特色的网站。在平时的工作中,网络技术部给其他部门提供电脑技术上的帮助与支持,并且在大型活动中积极配合协会的工作。

宣传部——负责各部门互动宣传,负责校内一切关于青协的海报等。大力做好宣传工作,以“饭堂”,“宿舍”为据点搞好宣传活动,在学校倡导的“建设文明校园,像爱护自己的家一样爱护自己的校园”活动中做了大量的宣传工作;为青协的招新等各项活动起了积极宣传作用。

人力资源部——在本学期对新加入校青协的部长(包括副部长)以及新加入的干事进行岗前培训,制定了校青协的干部值班表并通知各值班人员其值班时间。负责建立并完善校青协的干部干事考核制度和奖惩制度,对校青协各部的干部和干事进行日常的绩效考核,为每一位干部建立工作档案,以便于量化管理;平时对各部门之间进行人员调配工作,协调各部门之间人员的岗位调动,并为校青协的各项活动拟定用人计划,为青协的人事资料管理和工作运行做了完整的资料储备。

校园文明服务部——作为校青协最大的下属机构,校园文明服务部一直是青协的中坚力量。为大量志愿者提供各种“建设新校园,从我做起”的机会。组织了食堂文明服务队、交通文明服务队、治理“六乱”服务队以及校车文明服务队,通过一系列的校园文明活动,促进了校园精神文明建设,在广大青年学生中牢固树立起“广大是我家,文明靠大家”的意识,促进了学生思想道德素质的提高和全面发展。

向日葵志愿服务部——前身是广州大学向日葵青年志愿者协会,现由共青团广州大学委员会领导,广州大学青年志愿者协会统一管理。干部及会员们本着“锻炼自我,服务他人,贡献社会”的宗旨,服务社群,致力于公益、扶贫等活动。在对干事的考核期内对新干事进行各个方面的考察和评估,并确定了新干事的名单,上交给组织秘书处。另外,部门还负责到大学城附近和其他较近地区(如天河区聋人学校)开拓新服务点,主要是当地的老人院、社区服务、居委会和教育地点。

二、踏实工作,勇于开拓

三年多来,校青协已逐渐成为一支力量雄厚的队伍,八十多名组织成员加上更多的满腔热情的大学生志愿者,时刻准备以更大的热忱,为校园里,社会上需要帮助的人奉献爱心。在短短的三年多时间里,我校青协就已经发展成为一个大规模,有纪律的组织。在这个温暖的大家庭里,我们有固定的常规工作,有自己严格的规章制度,有几十个真情热忱的同伴,虽然在青协的日子不长,随着日子的恍然流逝,“爱心奉献社会,真情暖人心”却已经在志愿者心中化成了一种有组织、有纪律、无私奉献的责任感。

立足校园,服务同学:

我们一直以“奉献、友爱、互助、进步”为精神指导,在校园里开展了丰富多彩的活动,让“青协”真正走进同学们的生活。

在10月18日的“万名学子美化校园”统一行动日中,校青协秘书部协助校园文明服务部负责“治六乱”的工作,带领土木工程学院的志愿者,为美化校园、促进广州大学校园文明建设贡献了一份绵薄之力。

为了构建一个更好的校园交通文明环境,树立广州大学的整体形象,校青协的交通文明服务队应运而生。从10月24日起,都能够看到戴着“广州大学校园交通文明服务队”黄色绶带的志愿者在主要校道上维持交通秩序。志愿者们用亲切的话语提示同学遵守交通规则,提醒同学过马路是走人行天桥或斑马线,以及不要践踏绿化带。经过三十名志愿者轮流值班的工作,同学们践踏草地、违反交通规则的现象明显减少,“做个文明广大人”的校园意识逐渐在广大师生信中形成,对学校的环境保护,同学们人身安全和树立广州大学的文明形象起了重要作用,在师生中树立了良好的形象。

10月下旬,校青协积极协助“20xx年广州大学社会实践活动表彰大会”的开展。从整理各学院报送的社会实践活动的初稿到最后打映出了一份完整有序的评优资料,并且填写好奖状及整理证书,再到协助学校出色地完成了表彰大会的会前、会中、会后工作,都是同学们认真细致的成果。

11月8日,广州大学第六届“119教工消防知识竞赛”开赛。在这次活动中,校青协秘书部和校园文明服务部合作在重点协助学校保卫处举办比赛之余,准备了比赛器材,还负责会场的布置及后勤等工作,促进了这次校际活动的顺利进行。

此外,校青协在学校开展的治“六乱”、“热爱新校园,建设新校园”食堂文明共建活动,收到了较好的成效,得到了一些老师包括学生的好评。而且在发展各个学院的志愿者参加的过程中,几乎每个学员的报名人数都高出了所需志愿者的人数,这反映了我们学校整体的服务意识较强,也反映了我们宣传工作开展非常好。通过这些活动也加强了我们校青协与各个学院的联系与沟通。

此外,与学校团委、学生会及学院的通力合作,也使我们的活动开展得有声有色。校园里,我们的志愿者无处不在,期待着为你服务!

三、改善机制,完善机构

开学伊始,在青协的内部组织进行了调整,使其更为合理、高效,是各部门的职责分工更为明确。校青协现有秘书部、宣传部、外联部、网络技术部、校园文明服务部、人力资源部以及向日葵志愿服务部七个部门。校青协在逐步建立并完善人事档案制度,为每一名青协内部工作成员建立档案,以便于量化管理。随着新一轮的招新活动的展开,提高了校青协的知名度,同时也借此进一步宣传了自己,特别是扩大了青协在大一新生中的影响。任期以来,我们一直把加强校青协的建设和发展放在重要位置上。为了让协会成员更好地了解我们青协,秘书部队青协及青协各部门的资料进行了收集和整理,制作了《广州大学青年志愿者协会工作手册》,并且统计了青协各部门工作证的数目,以利于协会成员间的联系和各部门工作的顺利开展。

四、同舟共济,团结并进

在各项活动和工作中,协会干部并肩共进,密切配合,处处以身作则,充分展现了志愿者的风采。我们的队伍庞大,各种资料数量多,工作繁琐,但秘书部细心分类,勤勤恳恳,把档案整理得有条不紊,使我们的工作得以顺利进行。

外联部活跃于校内外,胆大心细,各种活动少不了他们成功外联的配合。

网络技术部凭借较好的网络技术,为我们提供了不可或缺的内部资讯。

宣传部群策群力,设计新颖的宣传海报,力求让我们的活动得到更广大同学的关心、关注。

各部门、各分队之间相互协调,携手前行,风雨同路,留下了一个又一个团结互助、共同进步的足迹。

五、探索自我,认识不足

在我们积极开展工作,取得成绩的同时我们还存在很多不足:

1、在开展校园文民服务的活动中,因没有一套完整的评定和考核制度,部分志愿者没有严格按照工作内容办事,不能尽职尽责。

2、我们队伍庞大,各部门在开展工作时,不能很好地调动组织全体会员,因而一小部分会员因闲置而积极性不高。

3、开展的活动涉及面可以更宽,更多样化,与其他高校长期、稳定的交流合作也有待提高。

这些都是我们今后工作努力的方向。

校青协是一个年轻的组织,因为年轻,她时刻体现出旺盛的生命力。但也是因为年轻,她很多时候会显得稚嫩与残缺。这株青嫩的草苗是要靠代代的青协人用自己的心力汗水培养的。

回顾过去,是前辈们一步一步坚实的脚印在风雨中前进。

把握现在,在问题中踏实求进。

展望未来,在希望中奋勇向前,把青协的旗帜传接下去!

校青协藉此再次承诺,我们会以“奉献、友爱、互助、进步”为宗旨,继续为同学们、为需要我们帮助的朋友们伸出援手。在此,也向一直对青协给予关心、支持的领导、老师和同学们致以崇高的敬意!

青年志愿者协会纳新的活动总结篇2

回顾,旅地青协又走过了一段艰辛而又令青协人自豪的历程。度,青协在旅游与地理科学学院团委的全面领导下,在全校师生的鼎力支持下,在社会各界人士的帮助下,在青协人的不断努力下,开展了一次又一次的爱心活动,向学校证明了他教导下的学生是永远向着爱前进的,向社会证明了我们大学生是有爱心的,是有社会责任感的。我们用自己的微薄力量来感恩社会、感恩学校!当然我们在不断的发展中也遇到了几多的困难,也有很多不足,希望通过此次总结能有所改进。

1.10月9日、10日,旅地青协组织协会成员为威远杯台球争霸赛做志愿者,为参赛队员提供了热心的服务,促进了此次活动的完满结束,同时也丰富了大学生的生活。

2.10月11日,应我校奔流文学社、旅地学院青年志愿者协会共同邀请,云南知名白族青年诗人何永飞到我校校本部明睿楼401教室进行了一场“诗歌与人生”专题诗歌讲座,此次活动是继青协在“社团交流活动”上提出的“要加强社团之间的交流与合作”后青协与校内社团的第一次合作。

3.10月中旬,旅地青协向隶属国家级贫困山区的景东彝族自治县花山中学捐赠了一批200余件的寒衣,志愿者们为该校的贫困学生献出一片爱心,送去了冬日的关怀和温暖。

4.10月23日,旅地学院青年志愿者协会为迎接母校70周年校庆,举办了“迎校庆,携手师大,共创美好校园”的活动,以“打扫教室卫生,创造干净的学习环境”为启动仪式,进行美化校园环境系列活动,提高更多人的环境保护意识。我校有关部门的领导对此美化校园活动向志愿者们表示深深的表示感谢.

5.10月25日,旅地学院青年志愿者协会参加了由社团联合会主办的云南师范大学学生社团海报大赛暨学生社团成果展,志愿着们积极的参加,从中学到了很多知识. 6.10月26日,旅地学院青年志愿者协会很荣幸被审定为志愿服务类专题论坛主持单位,与多个同类社团共同探讨了志愿服务今后的发展方向,继续为志愿事业作贡献. 7.10月29日,旅地学院青年志愿者协会全体会员和其他志愿者与校清洁工一起清扫了全校果皮纸屑烟头。该活动受到校后勤部、校园管理中心的大力支持和鼓励。

8.11月21日起,旅地青协又陆续为寻甸县民族中学、怒江州上江中学.四川地震灾区的人们共捐献了900余件衣物。我们不仅给孩子们送去了实物,更重要的是给他们送去了一份祝福与期望。受捐学校师生都很是感动,其中花山中学校长还亲自给旅地青协的志愿者们写了感谢信,对志愿着们的义举表示衷心的感谢.也希望我们的一点心意可以让灾区的同胞们感受到爱的温暖.

9.11月21日开始持续大概两个星期的时间,旅地青协又在校本部开展了“以旧唤心”的活动。此次活动是号召同学们将饮料瓶,堆弃的过期杂志、报纸收集并捐献给贫困的孩子们,捐助的物品由我们协会进行分类,处理,将所得钱物捐献给贫困学生以资助其顺利完成学业。

10.xx学年11月下旬_12月下旬,旅地青年志愿者协会与exidea志愿者组织合作,共同开展了“让社区的墙亮起来”活动。为期此次活动是一个帮助文化街里陈旧老社区居民楼粉刷墙壁的大学生社区公益项目。希望通过这种大学生和小区居民共同改善小区生活环境的方式,使得小区里的老人感受到来自大学生志愿者们的热情,使得大学生和这个城市的某个小区产生确实的联系,并同时丰富我们的.志愿者活动经历。让更多的大学生都能参与到这项

进行分类,处理,将所得钱物捐献给贫困学生以资助其顺利完成学业。

10.xx学年11月下旬_12月下旬,旅地青年志愿者协会与exidea志愿者组织合作,共同开展了“让社区的墙亮起来”活动。为期此次活动是一个帮助文化街里陈旧老社区居民楼粉刷墙壁的大学生社区公益项目。希望通过这种大学生和小区居民共同改善小区生活环境的方式,使得小区里的老人感受到来自大学生志愿者们的热情,使得大学生和这个城市的某个小区产生确实的联系,并同时丰富我们的志愿者活动经历。让更多的大学生都能参与到这项有意义的志愿者活动中来。

活动中,表现出的问题是各部之间的合作还欠默契,实际执行还跟不上策划,所以在今后的发展中还要加强这方面的努力;不断吸收成功者的经验,与自身结合,做好这方面的工作。

协会各部成员在会长及部长的领导下积极配合,踊跃参与,尽职尽责,将自己分内事情办好,团结协作,发扬了大学生的志愿者精神,实为可贺可喜!10年,我们努力做了可以做的志愿者服务,活动比往年有所增加,这不仅表现在数量,还表现在质量以及活动的范围、志愿者服务的领域。这一年我们在校内加强了同其他社团的联系和合作,也在校外与一些志愿者服务组织合作,开展社会服务。

度已经成为过去了,希望旅游与地理科学学院青年志愿者协会在新的一年里再接再厉,不断吸取经验,加强与其他社团的合作,在努力做好校内志愿者服务的基础之上,开展校外社会志愿者服务。也希望院团委能为倾斜的发展献计献策,我们衷心地感谢院团委的关心和支持、感谢全校师生的爱心支持!

青年志愿者协会纳新的活动总结篇3

告别20xx年,走进了20xx年。志愿者,可谓无私奉献的象征。20xx年春季学期,协会本着为人民服务的宗旨举办或参与了许多志愿活动,服务校园,服务社会,现将各项工作总结如下:

1.20xx年2月27日召开本学期工作布置会议,内容:内部改组为公益服务部、宣传部、和各分会;各分会承包一个服务队(爱心服务队、绿色环保队、支教服务队、学生服务队、)由于内部制度还不够完善没有具体的实施,只个是急待解决的问题。还提出了本学期要发展会员参与活动,这是这个学期的亮点。总体来说这个学期的工作在这次会议以后开展起来了。

2.3月6日协助物信系开展了“心愿便利贴”活动,出现的问题是没有很好的内部协作精神。待提高!

3.3月22日青协组织会员80人左右去玉林社会福利院慰问老人和小孩,这次活动在本学期也具有重要意义,发动了会员,体现了会干们发动会员的能力;体现了青协的宗旨和弘扬了志愿者的精神。

4.3月24日.对大庐村小学进行义务支教。事前开了培训会,由温灿灿师姐介绍经验,有会干说这个会议是欺骗会员会干,当时还提出说这个会相当的失败,现在看来是很有必要的,因为这是青协20xx~20xx年度第一次召集会员开会,这次会议给会员们一个信息就是青协要搞支教了,大家可以用心准备了。这次支教给了我们很多宝贵的经验,我们现在有支教的流程。支教流程图:

1.由会员间自由组合3—5人一组并选出组长

2.组间讨论并写出详细教学计划,上交办公室再进行讨论

3.选出最好的xx个支教计划并通知组长再次组织组间讨论

4.执行支教计划

5.写好支教心得和总结,上交办公室

6.开总结会议,暨筹备下一批支教的相关事项

这就是我们的成功之处。在活动中问题还是有很多,希望各会干行动起来作好支教这个活动。从中我们可以锻炼自己,也可以服务别人,何乐而不为呢?

5..xx年4月5日开展了“缅怀革命先烈,弘扬爱国主义精神”清明节扫墓活动。东区组织50会员去人民公园扫墓,西区30人左右。本次活动学习了朱锡昂生平事迹,缅怀革命先烈,弘扬爱国主义精神和志愿者精神。

64月6日组织教育系会员讨论去玉林社会福利院出墙体报的事!会员体现了爱协会的精神。(最后由于福利院方面取消了这次活动,但还是值得肯定的)

7.xx年4月14日组织会员去大芦小学出主题为“崇尚科学,反对迷信”的板报活动。

8.xx年4月27日~4月29日开展主题为“汇聚点滴爱心,奉献你我真情”的生活用品,学习文具募捐活动。

9多次义务清扫育师林。这些活动中,志愿者们表现出不怕脏、不怕累的精神,出色地完成了清扫工作,受到了院主席团成员的高度赞扬

不定期地对校园进行清洁。

11配合学院发展的`需要,配合团委工作也是本学期青协工作重点

12⑴干们要处理好与部门其他成员之间的关系,调整好自己的工作心态,既然选择了,那我们就要尽力做到最好,要达到我们最初来学生会的目的:锻炼自己。要积极、主动,不要有太多的抱怨,因为这是我们自己的选择。

(2)要处理好学习与工作的关系

(3)学会调动会干会员的积极性(他们的积极程度决定了青协的影响力与好坏)

(4)学会宣传我们青协,让人知道我们做了什么,我们青协是干什么的,提升本协会的知名度。

(5)全面提升自己

(7)再学习工作中有什么建议或意见的尽管提到会议上来,目的只有一个那就是要做好做强做大青协

每一天都要有进步,每一天都要有新的奉献。在以后的学习工作中,我们将本着“奉献、友爱、互助、进步”的宗旨,改善自身不足,发扬自身的优点,努力成为一个优秀的志愿者团体,为学校,为社会,做出更多的贡献。

青年志愿者协会纳新的活动总结篇4

明天是第24个国际志愿者日,在节日到来之际,我代表杭州师范大学青年志愿者协会向全校的志愿者们致以崇高的敬意和节日的问候!

杭州师范大学青年志愿者协会是在校党委和杭州市志愿者工作指导中心领导和学校团委指导下,由广大青年学生组成的公益性学生组织。自XX年杭州师范大学青年志愿者协会成立以来,我校志愿者工作始终坚持“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者宗旨,围绕学校的中心工作和杭州市的社会发展需要,坚持“捧着一颗心来,不带一根草去”的精神,脚踏实地,锐意进取,在志愿服务领域取得了丰硕的成果。

即将过去的20xx年,是我校志愿服务事业发展历史进程中不平凡的一年。据不完全统计,我校于20xx年共组织86次志愿服务,11250人参与志愿服务工作,总计服务时数达33812小时,现共有服务基地26个,下属志愿服务队伍25个,专职工作人员256名。借今天这个契机,请允许我代表杭州师范大学青年志愿者协会第五届委员向全体志愿者们总结本年度志愿者工作。

一、加强志愿服务机制

经过四年的发展,我校的志愿者已经是一支队伍完备、专业设备齐全、服务热情高涨、综合素质较高的组织了,在校志愿者工作中充分发挥着带头作用,良好的协调各学院青年志愿者分会和其他公益性学生组织的服务作用。但是随着志愿者队伍的壮大,许多问题也随之涌现,健全完善的制度迫在眉睫。于是,通过召开四次全委会,倾听建议,交流探讨,重新完善了财务制度、会议制度、值班制度、考核制度,制定了培训方案、时数认证方案和志愿者注册方案,成立了七支服务队和少年宫基金等。特别是协会内部,为了适应组织机构的发展和进一步深化部门职能,将机构中心化,以宣传对外中心和活动中心为试点,尤其是活动中心,现新设基地管理部、服务队建设部、分会联络部和权益维护部以便于优化活动的管理和实施。同时为了规范志愿者队伍,校青协对志愿者进行统一的注册和严格的时数认证,并以此作为评优考核的基本依据。

二、广泛弘扬志愿服务精神

我校志愿者队伍通过新闻媒体、网络平台、培训课堂等阵地,深入宣传《杭州市志愿服务条例》,大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神。以“志愿杭州·品质生活”为主题,通过广泛开展纪念“3·5”、“12·5”等主题志愿服务活动,结合志愿服务组织项目展示暨广场集中服务日、志愿者先进事迹报告会、志愿者文艺表演等活动载体和项目,积极投身于西博会、世博会、休博会、微笑亭、交通指挥、文明劝导、浙江省科技馆、钱江新城、杭州市青少年活动中心、青苹果乐园、保护京杭大运河、杭州市第一届赛伯乐杯创业大赛、援助青川等贫困山区支教的活动中,服务社会,展示志愿者形象,弘扬志愿者精神,推广志愿服务理念,为促进社会的和谐发展贡献力量。

三、团结凝聚志愿者的力量

我校学科建设齐全,综合性强,志愿服务资源丰富,校青协作为杭州师范大学青年志愿者工作的核心,正逐步发挥协会在整合校内志愿服务资源,帮助与指导各级志愿服务组织的作用。现今,校青协通过组建服务队和打造“七彩1+1”品牌活动,已与各青协分会及电子diy、青源环保协会、校心理协会、叶帆戏剧社、绿之翼环保协会、太阳花摄影协会等达成了友好合作关系,这发挥着校青协集中力量办大事的优势,团结了一切可团结的志愿者力量。同时,通过启动“十佳志愿者”、“志愿者先进个人”、“3·5”学雷锋优秀志愿者、环保志愿者的评选和表彰,树立榜样人物,鼓舞和激励志愿者,不断壮大志愿者队伍,凝聚志愿者力量。

现代社会使人们越来越生活在一个经济全球化、文化多元化的共同环境中,志愿服务体现的精神关怀、自我完善、共同进步成为志愿者价值追求的崭新境界。志愿服务是选择与生活态度相适应的精神面貌和道德力量,是内在与外在兼收并蓄的和谐统一。“与人玫瑰,手有余香”,助人自助的志愿服务实践正让越来越多的人真切感受到人生的真谛,不断品尝付出后的幸福和快乐,并转化为很多人的生活方式。

亲爱的志愿者们,让我们团结起来,秉承“奉献,友爱,互助,进步”的宗旨,用我们的双手和爱心,为建设我们最可爱的青年志愿者协会,为大力促进我校的青年志愿者工作,为切实服务那些等待我们帮助和关爱的人们,为营造一个“爱满人间”的世界而努力奋斗共创辉煌!

青年志愿者协会纳新的活动总结篇5

一学期的工作既将结束,现将本部本学期的工作做以下总结:每年的这个学期(上半年)都是学校开展活动最多、最活跃的时期,所以也是各个协会工作最忙最累的时候,尤其是宣传部,但是在这忙碌的工作中我们也收获了不少,成长了很多。我们部门的成长可以从日常工作,开展及参与活动,部门内部管理三个方面来总结:

第一、在日常工作方面我们圆满完成了协会布置的工作任务,这个学期我们部门做的主要工作有:

1.及时传达上级通知;

2.协助其他部门出海报,做宣传。

主要有:三月学雷锋活动宣传;世界水日在长安广场搞宣传,在学校向学生发放节水传单等。在这一方面,通过与各部的交流,我们也采用了劳动责任承包制,每次活动的海报由一个部员负责包下来,由他联系部内人员做帮手完成工作任务.由来我们把工作表现与评优评干联系在一起,这样一来就很大的提高了部员的工作热情和积极性;既给了部员表现锻炼的机会,同时部门内又形成了一种竞争意识.另一方面就是加强了部员间的联系,促进了部员间的了解,使整个部门更加团结有力!第二、开展及参与活动方面由于我们部门以服务为主的特殊性,本部门很少有时间开展自己的活动,但部员在干好自己本职工作的同时也积极参加协会组织的各项活动,主要有:保护环境活动—长安广场捡垃圾;清明节烈士陵园扫墓;支教活动等。这些让部员不仅在宣传工作方面得到锻炼,还能在其他方面得到一定的锻炼.

第三、部门内部管理方面首先严格按协会管理条例执行,同时采取了一些有效的措施,如每周一晚上的例会,不仅增加了部员之间工作方面的交流,同时也可以交流一些学习方面的心得,这对于我们都是大有裨益的;还有写个人工作感想了解部员想法,加强部员之间的交流,同时吸收一些好的建议。尽管如此,我们部门还是存在一些问题:和其它部门的合作还是不够,工作中也难免出现错误与缺陷,在一些细小的方面有待加强.

总体而言,我们部门本学期的工作是比较成功的,有大胆的创新尝试,有一步一个脚印的塌实认真与负责.相信我们宣传部将越来越好,我们一直在努力,在思考;我们相信有一份耕耘有一份收获。

青年志愿者协会纳新的活动总结篇6

一、立足常规,做好本分工作

青年志愿者分会的基本职责是负责全院各班、各类志愿活动进行协调和引导,并定期向校青协提交相关意见。

青年志愿者分会的基础工作是审表,由分会人员每周对志愿活动进行总结,按时递交校青协进行审核;微博宣传,志愿活动结束后,青协负责人及时上交活动照片及简讯,由分会人员及时更新;数据库更新,对全院的志愿活动和志愿小时数进行统计总结,需各班负责人及时上交本班数据库,由分会人员及时递交校青协核对。

二、全年志愿服务活动概况

20xx年9月至20xx年6月,共组织志愿活动次数为101次(校级活动除外),活动类别包括关爱老人、特色课堂等十余种,与我院进行合作的志愿服务地点,幼儿园有东方艺术幼儿园、剑桥幼儿园等十余所,敬老院有温馨养老院、九九敬老院等十余所,还有与我院有特色合作的保定市中心血站、保定市图书馆、西百楼小学等服务地点。

1.服务善美音乐三十周年育人礼记

20xx年12月善美音乐三十周年育人礼记(三十周年系庆)组织志愿者,每个环节做好明确的分工,每位志愿者坚守自己的岗位,为三十周年系庆做出了不可或缺的后盾力量,志愿服务是一项锻炼自我的"任务,各志愿者都受益匪浅。

2.服务省级文明城市创建

20xx年秋季,为响应保定市交警支队的号召,我院组织志愿者前往韩庄和未来石两处枢纽协助指挥交通,让我们真正感受到交警叔叔的艰辛。本次志愿活动,我们不仅体会了其他领域的工作,更是我们学习的过程,为了省级文明城市的建设,我们虽只付出了微薄之力,但感到无比荣幸。

三、对青协负责人的教育与培养

分会下辖各班青协负责人,首要任务就是以最快的速度让一个青协负责人成熟起来,一年来我们积极进行青协负责人的工作交流和教育培养,主要内容有:

1.认清自身职责,学会如何与志愿服务地点进行交流与沟通,如何进行优质的志愿服务活动。基础工作的学习,包括活动申请表的填写,微博照片的注意事项以及简讯的书写格式,班级数据库的录入与整理。应团中央的指示,在校团委的统一要求下,学习到梦空间与志愿汇的使用技巧。通过集中的学习与培训,使得各青协负责人不断提高自身的工作能力,从而提高了我院志愿服务活动的质量。

2.组织内部的交流研讨

定期召开全体青协负责人交流研讨大会,在会议中分享各自在工作中的经验体会,同时反映在活动中出现的一系列问题与困难,及时进行商讨并解决,有利于进一步提升服务水平,提高各负责人的综合能力。

四、取得的成果

20xx年9月至20xx年6月全院共计小时数16171.5小时,志愿者799人,人均20.2小时,评选校级十佳优秀志愿服务标兵一名,优秀志愿者50名,为评选五四红旗团总支打下坚实的基础。荣获第十二届科技文化艺术节改革新风尚,志愿创新行原创情景剧大赛一等奖。分会的各项工作的稳扎稳打,得到了校团委和校青协的高度评价,走在其他学院的前列。

五、工作中的不足及解决方案

青年志愿者分会缺少创新意识,志愿活动类型单一。我认为,应积极与各学院进行学习交流,多了解社会公益组织方式,从而做出适合我院的改革措施。

经过一年的工作,青协并没有达到非常理想的状态,在接下来的实践中,希望青年志愿者分会成员不断提高工作质量和效率,让青年志愿者分会保持激昂高亢的精神面貌继续前行。

青年志愿者协会纳新的活动总结篇7

做一名志愿者以来,我参加过许多活动,接触到了许多人与事,他们带给我许多感动,感悟,还有心灵的震撼,我无法用言语来描述这种感觉,就像当初第一次踏进特殊教育学校,看到这群可爱的孩子时的感觉,喉咙哽咽着,说不出话来。他们带给我许多回忆,这些形形色色的回忆相信会编织成我记忆的一部分,在未来的十年、二十年或者是更长久的日子里头,我敢肯定,这段回忆会是最珍贵最有价值的!

进入青年志愿者服务站已经半年多了,我不敢说我学到了什么,可是,从参加的活动中,我收到了许多的感动和教诲,也让我认识到了这世界上还有那么多不幸的人。他们有多可怜暂且不说,就管他们此刻是这样还是欢乐的生活着,也坚强的生活着,给我的感触就已经很深了…让我理解到应当好好的珍惜此刻的一切…

再来就是自从进入了服务站以来,我们学院举行了很多的活动,爱心义卖,爱心晚会,回收活动,特校活动等等,每一次都深刻的体现着团结的力量和团结的凝聚力。这些活动的过程中,收获的感动不用说,同时也让我认识到爱心的伟大和爱心的重要性。如果没有了爱心,这个世界将会是怎样样,我不敢想像。同时,因为有了爱心,让很多的陌生人由此走到了一齐,一齐做有意义的事,一齐为这个世界奉献爱,也一齐收获心灵的感动…爱让这个世界变得更美…也让这个世界变得更加和谐…

再来就是,进入了服务站,我和师姐,师兄,还有别的干事们在一齐做了许多觉得很有意义的事。也一齐参加了别的活动,让我感受到师姐,师兄们对我们师弟师妹们的关爱和照顾。对我们也很照顾和关心,同时也教育着我们许多的做人的道理和处事的原则。在此,我发自内心的说一声:“多谢你们的照顾和教育…”

在此,我也觉得有些事自我做得不够好,之前师姐要求我做的工作没有细心的做,还经常出现一下问题,让我们的工作出现了必须程度的混乱,我真的觉得十分的惭愧。我会在以后的工作和学习上慢慢的该正,并且提升自我的办事本事……还有就是有些活动我都没有主动的参加,我明白会扫大家的兴,所以在此说一声:对不起

青年志愿者协会纳新的活动总结篇8

这里,有爱的光芒散射!

我校青年志愿者协会自XX年成立以来,是一个从事社会公益事业与社会保障事业的社会团体,我院青年志愿者协会分会更是个将“奉献友爱,互助进步”精神践诸于“勤学求实,敬业创新,奉献爱心,服务社会”的行动之中的优秀社团,为壮大我院分会的志愿服务队伍,向我院分会注入新思想新活力,我院分会在xx年9月中旬开展了为期五天的纳新活动。如今已圆满落幕,回顾本次活动,我们做了如下努力:

一,紧张充分的前期准备工作:

在此次纳新活动之前,我院青协各部门同心协力,并在百忙之中将准备工作做得妥当充分而尽然有序。首先,由办公室根据“志在,愿在,我在”这一主题和“奉献友爱互助进步”这一精神拟定了详细的工作章程,并据此进行了明确的分工。其次,由宣传部制作了主题。明确彰显协会精神内涵的精美展板,并在实践部的协助下,产生了较好的宣传效果。最后,由实践部在西苑路找到了一个明显而有利的位置为纳新活动提供了一个整洁而有序的场地以便纳新宣传活动顺利进行。

二,稳妥而有序的纳新流程:

先由实践部发放并收集参加者的入会《申请表》,一切台前工作准备有序,便开始安排第一轮新人入会考核。由各部部长担任面试官,以面试的形式对参加者进行初步筛选,选出一批相对具有实力的参加者进行了下一轮考核。第二轮考核以相同的方式进行严格筛选,留下最具实力的参加者作为本协会的新生力量。

三,全面完善而后期培训和总结工作:

在纳新活动圆满结束之后,青协各部门对新成员进行了相对充分的后期培训工作,让各部门新成员能够尽快全面详尽地了解相应的工作事宜,并能够深刻地领会本协会的精神内涵。最后由办公室根据各部室的总汇,写出活动总结,完成总结工作。

四,不足与完善:

1、有关通知参加者方面的问题:没有将初试时间被修改这一消息及时准确地通知给参加者。为能提升纳新水平,以后要尽量避免此类问题。

2、考核过程相对粗略:面试官对参选者的提问准备的不够充分。为确保纳新质量,希望各面试官注意并改正。

五,希望与祝愿:

希望新成员能够通过自我管理,自我奉献推动我校精神文明建设,促进社会服务体系,社会保障体系的建立和完善。为学校建设和社会进步做出贡献,并希望新成员能够始终如一,坚持不懈,为本协会贡献力量。同时祝愿本协会能够发展壮大,前进的路将越走越宽!

青年志愿者协会纳新的活动总结篇9

经过9月份的纳新之后,10月份各项日常工作逐步展开,整个信工青协工作显得充实而井然有序,回顾本月工作,必将对今后工作有所裨益。

本月各部不仅各自较好的完成了本职工作,而且经常互相帮助,使得活动的时效性与所提高。以下是对本月所开展工作的总结:

一、主要工作内容20xx西安世园会志愿者招募

为期近一个月的‘西安世园会志愿者招募’是本月的主要活动。活动用在主干道摆设展台,设立咨询台及进班等多种方式进行大力宣传,加之同学们人人争当志愿者的热情,活动收到了良好的反响。

义务维修,志愿者在行动

10月12日开始,我们连续开展了3天的义务维修报名活动。本次活动由于事前我们及时了解了同学们的需求,主题鲜明的海报吸引来了大量维修的同学。三天内有上百名同学报名,之后,我们派人用了一周时间维修有待维修的计算机,基本上使所有得以正常工作。本次活动针对性较强,因此也受到了同学们的一直好评。

放置垃圾箱及张贴宣传标语

针对因第四餐厅个别地方缺少垃圾箱,而导致的乱扔垃圾问题。我们将废旧的纸箱改造为垃圾箱,放在需要的地方。很快,

垃圾箱立刻就起到了作用,四食堂的卫生也有了很大改观。信工二楼多媒体教室一直是我们每星期都要打扫的,但是每次桌兜里都放满了垃圾,很多都放了几天了。针对这种情况,我们在二楼每个多媒体教室都张贴了“为了你我的健康,请随手带走垃圾”字样的宣传标语。当我们又去打扫卫生的时候,很多原来的食品袋都没有了,垃圾少了很多,起到了很好的宣传效果。

志愿者喜迎校庆

在本月10月18日我们迎来了母校的21岁生日。10月17日信工青协新老部员主动制做海报,展出之后大家又自发拿出便利贴,写下对西译的热爱之情。18日清晨6:20青协所有部员在世纪楼前集合,参加迎校庆升旗仪式,共同为西译的明天祈福。

素质拓展活动

10月16日,正值周六,而且又赶上学校封校期间。我们就与人文青协共同举办了素质拓展活动。此次活动增加了会员团队协作意识,让彼此更加了解和信任。更重要的是她们从中锻炼了自我,放飞了自我,做了很多她们原来不敢做的事。这次活动办得很成功,在对协会的发展上起了很大的作用。

支教活动

支教活动一直是我们的常规活动及特色。由于上学期就在二郎山这个村子支过教,所以这次工作的开展相对比较容易。村民也十分的配合,取得了很好的效果。10级新会员也在活动中学到了很多。这次支教,我们发现当地对电脑知识了解很少,而且男女老少都挺希望获得这方面的只是。所以我们会在以后的支教工作中,利用现有条件,发挥我们信工的特色,向他们传授些基本的电脑知识。

除以上活动外,我们还参加了青协五周年庆典的准备工作以及信工每周四周五早上的站岗执勤工作。都获得了大家的认可和赞同。

二、哪些地方还需要加强

1、会议通知不够及时

由于秘书部内部的调整,使得他们的联系性不强,会议通知不够及时或反复通知。这样给其他部门也带来了诸多不变。秘书部的问题将是我们下个月内部建设的重点。

2、干部沟通较少

因为本月活动较多,大一新部员自习课未开放,使我们不仅人员调配出现问题,而且各部门干部没有时间进行较好的.沟通。虽然大家工作积极,但明显有混乱的现象。我们应该寻找更好的工作方法,用有限的人力资源做出更为出色的工作。

以上为信工青协十月份的活动总结,活动中反应出一些平时看不到的问题。很多问题经过指导老师的帮助,我们都及时的加

以改正,从而更加完善了我们的工作。我相信我们我们志愿者在帮助别人的同时,也会不断的提高我们自身的素质。我相信我们会做的更好,因为我们怀着一颗谦虚奉献的心!

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